Somos uma instituição beneficente, sem fins lucrativos, de assistência à saúde mental.
Referência no Brasil em atendimento médico, trabalhamos sob a orientação da doutrina espírita, guiada pelo acolhimento, pela fraternidade e pela humanização.
Estrutura Institucional
Missão
Oferecer tratamento interdisciplinar com excelência à pessoa em sofrimento mental e aos familiares visando à reinserção social, sob os princípios da doutrina espírita.
Visão
Ser referência na atenção integral à pessoa em sofrimento mental.
Valores
• Ética
• Tratamento humanizado
• Responsabilidade social
• Promoção da saúde de forma integrada
• Doutrina espírita pautada na moral cristã.
Nossa História
2023
Inauguração do Heal-Dia, o segundo hospital-dia do Instituto. Voltado para a promoção de tratamento para pessoas em sofrimento mental.
2022
O Instituto HEAL ganhou uma nova fachada (revitalização da pintura e instalação dos luminosos).
2021
A campanha Saúde Mental - Cultive o Amor foi criada para o público interno e externo da instituição, que comemorou seus 54 anos. Através de um storytelling, foi construído laços do HEAL com a comunidade e, por meio de uma comunicação trans midiática, criaram-se produtos da campanha para diferentes setores do HEAL. A campanha resgatou a origem do HEAL com as rosas.
2017
Lançamento do livro: Hospital Espírita André Luiz: da revelação espiritual à prática clínica - 50 anos do HEAL.
2007
Transformação do Centro de Convivência no Centro de Terapias e Assistência Social André Luiz- CETAS.
1997
Inauguração da Escola de Enfermagem Irmã Scheilla (posteriormente desativada) e lançamento do livro HEAL: Um lar de Jesus, em comemoração dos 30 anos de atividades hospitalares.
1969
O HEAL participa da 1° Convenção Brasileira de Hospitais.
1967
Inauguração do HEAL.
1949
Idealização do Hospital Espírita André Luiz (HEAL) pelo Grupo da Fraternidade, antes de se tornar um projeto.
Equipe Multidisciplinar
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- Diretoria
A diretoria do HEAL é composta por voluntários que doam o próprio tempo e mão de obra e não recebem qualquer tipo de remuneração. O quadro social é formado por 60 membros, dentre conselheiros e associados, que também atuam de forma voluntária, zelando pelos princípios, pela boa gestão e pela transparência da instituição.Diretora-Presidente: Juselma Maria Coelho
Diretora de Atenção à Saúde: Marília Oliveira Perucci
Diretor Financeiro: Luiz Fernando Peixoto
Diretora de Relações Institucionais: Lenice Aparecida de Souza Alves
Diretor Técnico: Pedro Rezende Tanajura – CRM 74841
Diretor Clínico: Carlos Eduardo Sobreira Maciel CRM 32623
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- Conselheiros
Ana MariaI Ildefonso Chaves
Ananias Gomes Lara
Carlos Alberto Martins Vieira
Dorinato Iolando Ferreira Junior
Elaine Alves Lodron Alvim
Eleusa Mizrahy Polakiewicz
Esmeralda de Deus Vieira
Francisco Eurivaldo Vanderlei
Jaider Rodrigues de Paulo
João Soares de Souza Filho
José de Ávila Oliveira Neto
Juselma Maria Coelho – Presidente do Conselho
Lenice Aparecida de Souza Alves
Luiz Fernando Peixoto
Marival Veloso de Matos
Martinho Geraldo Rego Neto
Otília Rosângela da Silva de Souza
Patrícia Maria Nunes
Viviane Aparecida dos Santos
Walkíria Teixeira Campos
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- Associados
Adriano Miglio Porto
Alisson Pontes de Souza
Ana Maria Ildefonso Chaves
Ananias Gomes Lara
Carlos Alberto Martins Vieira
Carlos Henrique Silva Malab
Clara Maria de Jesus Neta Moura
Clarisse Caldas Cordeiro de Farias
Cristina Maria Pinheiro de Souza de Ávila Oliveira
Dalmo Dantas Rainer
Dayse Rego de Oliveira
Dorinato Iolando Ferreira Junior
Edna Alves Miglio Porto
Elaine Alves Lodron Alvim
Elci Aires Fernandes Laranjeira
Eleusa Mizrahy Polakiewicz
Esmeralda de Deus Vieira
Fausto Lins de Souza Castro
Flávio José Figueiredo Ramos
Francisco Eurivaldo Vanderlei
Gabriel de Aguiar Scarpellini
Geraldo Carvalho
Jaider Rodrigues de Paulo
João Soares de Souza Filho
Jonas Rego
José de Ávila Oliveira Neto
José Eustaquio Saraiva
José Raimundo Coelho
José Ronald Mourão
Juliana Vieira Coimbra
Juselma Maria Coelho
Kênia Chieppe
Lenice Aparecida de Souza Alves
Licy Sarmento de Oliveira
Lilian Marotta Moreira
Livia Lopes Barakat
Luciano Fernandino Tinoco Silva
Lucrécia Rodrigues do Valle
Luiz Fernando Peixoto
Márcia Aguiar Ferreira
Márcio Pacheco de Melo
Marco Túlio Diniz Peixoto
Marcos Aurélio Machado
Maria Cristina Guimarães Maia
Marival Veloso de Matos
Martinho Geraldo Rego Neto
Mauro Soares de Freitas
Otília Rosângela da Silva de Souza
Patrícia Maria Nunes
Patrícia Rego de Oliveira
Paulo Marcio Azevedo
Raimundo Silva
Regina Coeli de Rezende
Renata Gomes Ribeiro Gonçalves
Ricardo Mizrahy Polakiewicz
Silvia Pereira Gracioso
Thereza Christina de França Gonçalves
Vinícius Almeida Medeiros
Vívian dos Santos Saraiva
Viviane Aparecida dos Santos
Walkíria Teixeira Campos
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Filantropia
Além do atendimento aos pacientes particulares e conveniados aos planos de saúde, o HEAL oferece tratamento gratuito à comunidade com vulnerabilidade socioeconômica (restrito as pessoas residentes em Belo Horizonte e cidades da Região Metropolitana). O paciente que deseja obter o tratamento gratuito deve passar pelas seguintes etapas:
Processo de triagem na Assistência Social.
Realização de entrevista com gestor social
Apresentação de documentos que comprovem a vulnerabilidade (Declaração de Desemprego, Declaração de Autônomo, Lista de Documentos e Declaração do Lar).
Tour Virtual
Deseja conhecer melhor nosso espaço sem sair de casa? Isso é possível com nosso tour virtual.
Siga as instruções abaixo e conheça nosso instituto!
Privacidade e Segurança
Conheça nossa política de privacidade e segurança.
IGUALDADE SALARIAL
Em cumprimento da Lei nº 14.611/2023, que defende a igualdade salarial, a partir do 1° semestre de 2024 todas as empresas com mais 100 funcionários são obrigadas a divulgar semestralmente um relatório de Transparência e Igualdade Salarial de Mulheres e Homens. Confira o Relatório de Transparência e Igualdade Salarial de Mulheres e Homens do 1º semestre de 2024, do Instituto HEAL, no botão abaixo.
